Een (dreigend) conflict legt alle creativiteit lam, voelt voor alle partijen onveilig en vreet energie. Herman heeft als ideaal dat iedere werknemer en iedere werkgever en ieder team in Nederland toegang heeft tot de allerbeste mediation dienstverlening. En dat niet alleen tijdens een arbeidsconflict, maar ook daarna en zelfs daarvoor. De preventieve kracht van arbeidsmediation is in veel gevallen nog zeer onbekend en Dé ArbeidsMediator brengt daar verandering in. En ook de nazorg vindt Herman zeer van belang, omdat een goed afgesloten mediation geen garantie biedt voor blijvend herstel van communicatie – het goede gesprek op de werkvloer heeft altijd onderhoud nodig.
